(8652) 37-07-24
355003, Ставрополь, ул. Ломоносова, 25
Трудовой кодекс Российской Федерации возложил всю ответственность за правильную организацию и своевременность расследования несчастного случая на производстве на работодателя. При несчастном случае действия работодателя:
• организация первой помощи пострадавшему;
• информирование государственных органов о несчастном случае, (При групповом несчастном случае (два человека и более), тяжелом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом работодатель (его представитель) в течение суток обязан направить извещение по установленной форме;
• в соответствующую государственную инспекцию труда;
• в прокуратуру по месту происшествия несчастного случая;
• в орган исполнительной власти субъекта РФ и (или) орган местного самоуправления по месту государственной регистрации юридического лица или физического лица в качестве индивидуального предпринимателя;
• в исполнительный орган страховщика;
• в соответствующее территориальное объединение организаций профсоюзов.
Далее наступает этап расследования несчастного случая.
Он включает в себя:
• формирование комиссии по расследованию несчастного случая;
• организацию работы комиссии;
• оформление материалов расследования;
• регистрацию и учет несчастного случая;
• рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастного случая.