(8652) 37-07-24
355003, Ставрополь, ул. Ломоносова, 25
В связи с вступлением в действие приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 апреля 2010 года № 205н «Об утверждении перечня услуг в области охраны труда, для оказания которых необходима аккредитация, и Правил аккредитации организаций, оказывающих услуги в области охраны труда» (далее - приказ 205н) необходимо обратить внимание на следующее.
В соответствии с требованиями приказа 205н к услугам в области охраны труда, для оказания которых необходима аккредитация, отнесены:
осуществление функций службы охраны труда или специалиста по
охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек;
проведение аттестации рабочих мест по условиям труда;
обучение работодателей и работников вопросам охраны труда.
С учетом требований пункта 3 приказа 205н с 1 декабря 2010 года оказание услуг организациями, не прошедшими аккредитацию, не допускается.
Учитывая изложенные требования, государственными инспекторами труда в ходе надзорно-контрольных мероприятий постоянно проводиться анализ сведений об оказании услуг в области охраны труда сторонними организациями.
В случае выявления в ходе анализа фактов оказания после 1 декабря 2010 года указанных услуг хозяйствующим субъектам в области охраны труда организациями не прошедшими в установленном порядке обязательную аккредитацию, сведения о которых отсутствуют в реестре аккредитованных организаций Министерства здравоохранения и социального -развития Российской Федерации, заключившими договор на выполнение указанных работ (услуг) после 1 декабря 2010 года, государственныйинспектор труда обязан в бесспорном порядке предъявить работодателю предписание с требованием повторного проведения произведенных работ, за безусловным исполнением которого должен быть установлен контроль, предполагающий обязательную реализацию государственным инспектором труда предоставленных полномочий по привлечению к ответственности виновных лиц в случае невыполнения предписания.
Одновременно с этим, рекомендуется от лица государственной инспекции труда направить сообщение об указанных фактах допущенных правонарушений в соответствующие органы прокуратуры, финансового контроля и антимонопольной службы.