Выявлены нарушения трудового законодательства в ГЛПУ "Санаторий им. Н.А.Семашко"

В Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае поступила жалоба от работника, который сообщил о незаконном расторжении трудового договора.

В ходе проведения проверки было установлено, что трудовой договор с сотрудником расторгнут на основании п. 6 ст. 81 Трудового кодекса РФ.  Приказ о расторжении трудового договора издан с нарушением порядка вынесения дисциплинарного взыскания, предусмотренного ч.1. ст.193 Трудового кодекса РФ.

По итогам проверки работодатель обязан устранить выявленные нарушения и возместить работнику неполученный заработок за незаконное лишение возможности трудиться.

ГЛПУ «Санаторий им. Н.А. Семашко» привлечено к административной ответственности по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ в виде штрафа в размере 50 000 рублей.