Оплата труда в фокусе внимания

По обращению работника проведена внеплановая выездная проверка соблюдения трудового законодательства в одной из организаций г. Пятигорска, в ходе которой были выявлены грубые нарушения норм действующего трудового законодательства.

Так, в нарушение требований ч.6 ст. 136 Трудового кодекса РФ выплата заработной платы работникам организации производится реже, чем каждые полмесяца в день, установленный локально нормативными актами организации.

В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы  работникам организации не была начислена и выплачена сумма денежной компенсации

По результатам проверки работодателю выдано предписание, обязывающее устранить выявленные нарушения. Исполнение предписания находится на контроле.

За допущенные нарушения  прав работников на своевременную и в полном объеме заработную плату юридическое лицо привлечено к административной ответственности по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ  в виде штрафа в размере 30000 рублей.